华通威2015年6月通讯刊
华通威新闻
03 深圳华通威组织开展企业文化建设工作会议
华通威专题
04 关于音视频产品3C认证过程中的常见问题与解决方案
华通威解决方案
07 加拿大IC标准RSS-247 Issue 1 May 2015更新
08 IEC 60601-1-11标准变更
09 医械器械领域超声的新发展
11 RoHS2.0正式限制4种邻苯二甲酸酯
华通威喜讯
12 华通威公明EMC实验室全项目检测设备介绍
《深圳华通威组织开展企业文化建设工作会议》
为进一步加强企业文化建设，提升企业软实力。CCIC党委办公室于4月14日正式启动2015年文化建设相关工作。近日，深圳华通威各部门组织开展了2015年企业文化建设工作会议。
工作会议上，各部门经理结合企业文化的定义、内含以及文化建设的重要意义，并重点围绕公司责任观、诚信观、和谐观、进取观四个方面的核心价值观进行了详细而深入地阐述。
企业文化建设是一项任重道远的工作，为更好的贯彻文化建设工作。会议上，大家重点学习了企业文化建设工作方案——“五步走”，第一、明确了文化建设组织者各自职责；第二、确定文化理念；第三、华通威将通过培训学习、华通威通讯添加企业文化专栏等多种方式提高员工对文化理念的认同；第四、各部门结合自身实际，建设特色文化；第五、积极组织开展文化实践活动。大家在会上也纷纷对文化工作的建设纳言献策，并表示要加强学习，努力工作，做好企业文化的建设工作，为公司固定业务和市场业务齐发展提供强大的精神动力和文化支持。
通过此次企业文化培训，进一步增加了公司全体员工对自己企业文化的深刻认识，明确了公司企业文化的建设内容和目标，为巩固和加强自身企业文化底蕴打下了基础
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